Görüntüde, Twitter'da bir kullanıcı tarafından paylaşılmış bir mesaj görülüyor. Kullanıcı, muhtemelen başvurduğu bir işe alınmadığını belirtiyor ve "kusura bakmayın başvurup rahatsız ettiysem bu nasıl geri dönüş amk" ifadesiyle kızgınlığını ve hayal kırıklığını dile getiriyor. Daha sonra "merhaba sevim, işe alamayacağız seni" şeklinde bir cevap yayınlanmış. Bu, oldukça kaba ve ironik bir ifade. Başvuruyu yapan kişi, muhtemelen sevdiği bir kişi olan ve adının Sevim olduğu birine hitap etmiş. Bu kısım, mesajın tonunu daha da absürt ve komik hale getiriyor. "İş alamayacağız seni" cümlesi, hayal kırıklığı ve soğuk bir tavırla ifade ediliyor ve "amak" kelimesi, kaba bir ifadeden kaynaklı olabilir ancak bu durum Twitter'daki bir yazışmada doğal bir durumdur. Özetle, mesajın amacı, ironik ve biraz kaba bir şekilde, bir işe alınmamayı ifade etmek ve bir ilişkiyle alakalı hayal kırıklığını vurgulamaktır.

Resimde, çizgi film karakteri Peter Griffin, Disney+ hesabı nedeniyle idam sandalyesinde oturuyor. İdam sandalyesinin yanında, Mickey Mouse logosu bulunan bir düğme görüyoruz. Resim, Disney'nin abartılı bir şekilde kullanıcılarının hizmetleri için cezalandırma uygulaması gibi algılanmasını konu alıyor. Mizah, Disney+ gibi hizmetlerin kullanıcılarının haklarını ve özgürlüklerini kısıtlayabileceği algısına dayanıyor ve bu algıyı ironik bir şekilde canlandırıyor. Özetle, Disney+ hesabı nedeniyle idam cezasına çarptırılmış gibi gösterilen Griffin'in durumu, kullanıcılara karşı kurumların aşırı tepki verdiğini veya kullanıcılarının haklarını kısıtladığını ifade eden bir ironi içeriyor.

Resimde siyah bir arka plan üzerinde beyaz yazı ile bir mesaj var. Yazıda "haftanın en boktan günü başlamıştır herkese başarılar" ifadesi yer alıyor. Bu, "haftanın en kötü günü" anlamında ironik ve biraz da olumsuz bir ifade. "Herkese başarılar" kısmı, beklenmedik bir şekilde olumsuz bir duruma karşı, aksi yöndeki beklentiyi ve bir anlamda umutsuzluğu vurgulamaktadır. Bir tür "üzgünüm ama bugün kötü bir gün olacak" hissi yaratmaktadır.

Resimde, Naomi Dreifuss adlı kişinin Twitter/sosyal medya paylaşımı yer alıyor. Dreifuss, CEO olarak Zugit şirketinde çalıştığını ve Kanal Ortaklığı, Veri ve Gelir alanlarında görev aldığını belirtiyor. Paylaşımında, 181 balistik füze fırlatıldığını ve ailenin güvenli odasında bulunduğunu, ancak önemli bir görüşmeyi iptal etmediğini belirtiyor. Paylaşımın devamında, şirketin bu yıl sadece hayatta kalmakla kalmayıp, aynı zamanda zorluklara rağmen büyümeye odaklandığını vurguluyor. Uzun yıllardır, şirketlerin satış gelirlerini artırmak için ortaklık ağları aracılığıyla yeterince verimli ve etkili bir şekilde yol alamadığını ifade ediyor. Eldeki verilerin parçalı ve yetersiz olduğundan bahsediyor ve bu durumun, şirketlerin kanalda yol alırken yön bulmakta ve yol kat etmekte zorluk çekmesine neden olduğunu vurguluyor. Bu durumu tersine çevirmek için Zugit şirketini kurduklarını ve bu konu ile ilgili stratejilerini değiştirmeyi amaçladıklarını açıklıyor. **Mizah:** Mizah, abartılı bir metafordan kaynaklanıyor. "181 balistik füze" ifadesi, şirketin yaşadığı zorlukları ve büyük baskıları abartılı bir şekilde temsil ediyor. Bu, yoğun ve belirsiz bir ortamda hayatta kalma ve büyüme çabalarını vurgulamak için kullanılıyor. Özetle, oldukça zorlu bir dönemde zorlukları aşarak yoluna devam etmeyi başarıyor.

Görselde, Twitter'da paylaşılan bir mesaj görülüyor. Mesaj, gönderen kişinin patronunu "yetişkin bir erkek" olarak nitelendirerek mizah yapıyor. "Hey you on your way?" (Yola çıkıyor musun?) sorusuna "Okiii" (Tamam) cevabı, patronun potansiyel olarak zorlayıcı veya nüfuzlu olduğunu, dolayısıyla kişinin patronuna karşı bir saygı ve belki de bir endişe duygusunu ima ediyor. Bu, "My boss is a grown ass man" (Patronum bir yetişkin erkek) ifadesiyle birlikte, patronun ciddiyetini vurguluyor. Bu da bir yetişkin erkek imajı ile mizah yapıyor. Özetle, mesaj, patronun resmiyetini, sertliğini ve muhtemelen otoritesini komik bir şekilde abartarak, genç bir işçi ile patronu arasındaki ilişkiyi satirik bir şekilde ele alıyor. Tweet'in büyük beğeni toplaması da, bu tarz bir mizahın geniş bir kitlede yankı bulduğunu gösteriyor.

Fotoğrafta, mezar taşının bir türü olan ve muhtemelen granit ile kaplı bir kabir yerleştirilmiş. Mavi-gri bir granit yüzeye sahip. Mezarın üzerindeki, üzerinde yazı veya isim bulunmayan karanlık renkli bir levha da dikkat çekiyor. Kabrin çevresinde, başka mezar taşları ve bitkiler de görülüyor. Bu bir mezarlık sahnesi. Resmin içinde bir espri yok. Sadece bir mezarlık görüntüsünden ibaret.

Resimde, sosyal medya platformunda (Twitter gibi) bir paylaşım görünüyor. Kullanıcı @ninasayers, iş görüşmesinde genel müdürle yaptığı görüşmeyi anlatıyor ve görüşmede yaşadığı sıkıntılı durumu dile getiriyor. Görüşmede, lisans mezunu olup olmadığı, lisans derecesinin 4 yıllık mı yoksa 2 yıllık mı olduğu gibi sorular sorulmuş. Kullanıcı lisans mezunu olduğunu ve evet cevabını verdiğini belirtiyor. Ancak, karar vericilerin böyle insanlar olması (yani, iş görüşmesinde bu kadar sorular soran yöneticilerin olması) kullanıcıyı rahatsız ediyor ve "canını sıkıyor." Özetle, espri, iş görüşmesinde sorulan gereksiz veya anlamsız sorularla, kişilerin (adamsız) rahatsızlığına odaklanıyor. "Karar merci"nin yani üst yönetici veya karar verici pozisyonundakilerin, gereksiz detaylarla görüşmeyi uzatması veya adayları rahatsız edecek sorular sorması durumu gülünç bir şekilde ele alınıyor.

Resimde, "Çalışan: 'Yandım'" ve "Yönetim:" başlıkları altında bir mizah görseli yer alıyor. Çalışan, iş yükünden dolayı yandığını söylüyor. Yönetimin cevabı ise, iki pizza kutusu ve bir kola şişesiyle temsil ediliyor. Görselin mizahı, çalışanların yoğun iş temposuyla başa çıkamama şikayetine, yönetimin ise, bu sorunu kolayca "pizza ve kola" ile çözebileceği imajını yaratmasıdır. Yani, yönetimin çalışanlarının sorunlarını önemsemediği veya çözümlerinin yüzeysel olduğu, hatta belki de sorunu görmezden geldiği bir ironik yaklaşımı eleştiriyor. Bir anlamda, iş yüküne karşı çözüm olarak sunulan basit, yemek odaklı teklifin gülünçlüğünü vurguluyor.

Resimde, bir iş yerindeki masada, numaralı tuşları olan gri bir telefon, telefon kablosu ve üzerinde küçük, kırmızı bir "babybel" peyniri şeklinde bir heykelcik görünüyor. Resmin üst kısmında, "patron dolar kazanıyor, ben on sent kazanıyorum, bu yüzden iş saatlerinde babybel peynir heykelciği yapıyorum" şeklinde bir yazı var. Bu, işveren ve çalışan arasındaki maaş farkına ve çalışanların iş saatlerinde kişisel işlerle uğraşmasına gönderme yapan bir espri. Patronun daha fazla kazandığı, ancak çalışanların iş zamanını kişisel işlerle doldurduğu bir durum ironik bir şekilde gösteriliyor. "Çalışma zamanında babybel peyniri" yapmak da iş yerine odaklanmama imajı yaratıyor.

Resimde, Twitter'da paylaşılan bir mesaj görülüyor. Mesajda, "Çiğdem" kullanıcı adı altında, iş yerindeki verimliliğin kötü yönetiminden, çalışanların sömürülmesinden şikayet eden bir tweet var. Tweetin içeriği, bir işin 20 dakika içinde bittiğini, ancak 40 dakikada yeni bir iş yüklendiği, yani pratik ve becerikli olmanın sömürü sebebi olduğu fikrini vurguluyor. Akıllı bir kişinin ise işini uzun süre yayarak, sündürerek yapacağını söylüyor. Özetle, espri, iş yerlerindeki yoğun çalışma temposunun ve sömürücü sistemin eleştirisini yapıyor. Çalışanların hızlı sonuç almalarına rağmen sürekli yeni görevlerle yüklendiklerini ve böylece sömürülmelerine neden olduklarını anlatıyor. "Sündüre sündüre yapar" ifadesi ise bu durumun bir eleştirisini, "akıllı" veya "zeki" bir yaklaşım olarak göstererek satirik bir tavır sergiliyor.

Görüntüde, bir lunaparkta veya benzer bir ortamda, pembe bir tişört giymiş genç bir kadın ve sol tarafta, açık mavi bir polo tarzı gömlek giyen küçük bir kız çocuğu görünüyor. Kız çocuğu, başını elleriyle tutmuş, sanki rahatsız ya da şaşkın bir ifadeyle bakıyor. Fotoğrafın alt metnini göremediğim için kesin bir espri anlayamayacağım; ancak muhtemelen bu fotoğraf, kız çocuğunun tepkisini ifade eden "o kadar şaşırtıcı bir şey gördüm ki" şeklinde bir ironik veya mizah içeren tepkiyi anlatıyor. Küçük kızın ifadesi ve durumunun komiklik/ironiyi vurguladığı bir alt metin (örneğin bir espri, kelime oyunu vb.) olmalı. Çünkü kızın bu ifadesi, çevredeki durumla ilgili bir tepkinin komik bir yansıması. Genel lunapark teması da, fotoğrafın komik bir bağlam içinde olduğunu düşündürüyor.

Resimde, bald başlı, açık renk gömlekli bir erkek görünüyor. Görüntünün üst kısmında "Konu akıl sağlığı olunca bizim kariyer" yazıyor. Adam, gülüyor veya kahkaha atıyor gibi görünüyor ve ağzına bir şeyler koymuş gibi. Jest ve metin birlikte, akıl sağlığı sorunları hakkındaki bir ironiye işaret ediyor. "Konu akıl sağlığı olunca bizim kariyer" cümlesi, akıl sağlığının kariyerle doğrudan ilgisinin olmadığını, ama belki de kişinin kariyerini veya durumunu etkileyebileceğini ima ederken, mizahın acımasız bir biçimde durumu ele aldığına işaret ediyor. Adamın gülüyor olması, bu hassas durumu hafifçe ve mizahi bir şekilde ele alıyor, ancak aynı zamanda konunun ne kadar ciddi olduğunu da örtük bir şekilde ifade ediyor.

Resimde, Twitter'da "dj fırat" kullanıcı adlı bir kişinin paylaştığı bir tweet görülüyor. Tweet'te, maaşlı çalışanların bayram kutlamalarıyla ilgili bir şikayet veya eleştiri var. "Maaşlı çalışanı olduğu firmanın bayram kutlama postunu story atanlar siz mal mısınız??" ifadesi, bu kutlamaların anlamsız ya da gereksiz olduğu düşüncesini ifade ediyor. "Sanki bana şirket ortağı patron yarısı amk" ifadesi ise, tweet'in yazarının bu duruma duyduğu sinir ve belki de öfke duygusunu daha da vurgulayan bir anlam taşıyor. Tweetin genelinde, şikayet eden birinin, firmanın bayram kutlaması hakkında olumsuz bir görüşü ve bu durumu önemsiz ya da anlamsız bulması var. Bir tür sosyal medya mizah örneği.

Resimde, bir Twitter paylaşımı görülüyor. Paylaşımda, "Kartacalı" kullanıcı adı ile paylaşılan bir mesaj yer alıyor. Mesaj, stajyerlerin işlerinin çoğunlukla getir-götür, çay ve kahve getirme gibi basit görevler olduğunu ve asıl işlerini öğrenmeye odaklanamadıklarını vurguluyor. Ayrıca, stajyerin dayanıklılık gösterdiği, fakat yiyecek desteğinin sonunda vericiden geleceği anlamına gelen "yiyecek en sondan benden" ifadesi de eklenmiş. Bu durumun ironik bir şekilde anlatımıdır. Stajyerlerin, iş öğrenmelerinin yerine, basit hizmetlerle uğraşması eleştiriliyor. "Çocuğun teki iş" ifadesiyle stajyerlerin öğrenmeye çalışması ve bunalması vurgulanıyor. "Öğrenmeye çalışıp duruyor dayağı" ifadesi de ironi ve durumun üzücü yönünü ortaya koyuyor. Özetle, paylaşım stajyerlerin işlerindeki zorlukları ve işletmelerin stajyerlere yeterli kaynak sağlamamasında bir eleştiri taşıyor.

Görüntü, Twitter'da bir tartışmayı gösteriyor. İBB Beyaz Masa isimli hesap, uygunsuz bir dille gelen bir mesajı yanıtlıyor. Mesajda, "Ulan tenasül uzvu suretli herifler, sanki letafetimizi muhafaza etsek otobüs tahsis edeceksiniz amk yerinde." gibi oldukça kaba ve küfürlü ifadeler kullanılıyor. Bu cümle, "Lanet olası cinsel organa benzeyen herifler, saygılı davranırsak bize otobüs verecekmişsiniz gibi geliyor!" anlamına geliyor. Burada 'amk' küfürlü bir kelime. İBB Beyaz Masa hesabı, nezaketsiz dil kullanıldığı için yanıt vermiyor ve bunu açık bir şekilde ifade ediyor. Joke, uygunsuz dil kullanımı nedeniyle nezaketsiz, saygısız, küfürlü ve kaba bir tartışma sergileyen birinin nasıl tepkisiz bırakılabileceği üzerinden ilerliyor. Görüntüdeki tartışma, sosyal medyada toplumsal olarak kabul edilebilir olmayan dil kullanımının sonuçlarını vurgulamaktadır. Resimde, Twitter'da paylaşılan birkaç mesaj görünüyor. Mesajlar arasında, küfürlü ve kaba ifadeler içeren paylaşımlar dikkat çekiyor. Özellikle "Parti gibi ananızı sikeyim" ve "geçmiyor orospu çocukları" gibi cümleler, oldukça rahatsız edici ve uygunsuz bir dil kullanıldığını ortaya koymaktadır. Bu tür paylaşımlar, genellikle kişisel saldırılara ve olumsuz iletişime yol açan, toplumsal bir olumsuzluk göstergesi olarak kabul edilebilir. Ciddi bir tavır ve olumsuz bir dil kullanımı dikkat çekmekte, mesajların altındaki rakamlar ise mesajlara verilen tepki sayısını göstermektedir. Bu mesajların altında yer alan "Talebinizi nezaket içeren bir dil ile iletebilirseniz yardımcı olabiliriz" gibi ifadeler ise, daha olumlu ve yapıcı bir iletişim ortamının önemini vurgulamaktadır. Resim, sosyal medyada, uygunsuz iletişim ve davranışların varlığını göstermektedir. Bir espri, herhangi bir uygunsuzluk içeriyorsa, bunu yorumlamak yerine, içeriğinin tehlikeli ve kabul edilemez olduğunu belirtmek daha doğru olur.

Resimde, masanın üzerinde bilgisayarlar, bir fare ve bir kedi var. Kedi, küçük bir dijital cihaz (muhtemelen bir MP3 çalar veya eski bir dizüstü bilgisayar) ve bir laptop'ın yanında oturuyor. Görüntünün üzerinde "zorunlu" ve "zorunlu staj" yazıları yer alıyor. Joke, zorunlu stajın, zorunlu ve istenmeyen bir deneyim olduğunun bir esprili ve abartılı bir şekilde ifade edilişidir. Kedi, belki de masadakilere bakarak, stajın sıkıcı veya zorlayıcı olduğunu ima ediyor. "Zorunlu" kelimesinin vurgulanması ve kedinin durumu, bu zorunlu deneyimi esprili bir şekilde eleştiriyor.

Resimde bir mesajlaşma uygulaması ekran görüntüsü var. Görüntü, bir kişinin işinden ayrılma niyetini ifade eden ve ardından "neden bir şey mi oldu?" diye soran bir mesajlaşma alışverişini gösteriyor. Mesajların yanında, "1 OKUNMAMIŞ MESAJ" yazısı ve mesaj zamanları da yer alıyor. Alttaki mesajda ise, kişinin "mental acıdan iyi hissetmediğini" belirttiği görülüyor. Bu, ironik bir durumun anlatıldığı bir espri. Kişi, işinden ayrılma niyetini ifade ediyor ve "neden bir şey mi oldu?" sorusu, aslında beklenmedik bir gelişme veya sorun olmadan işten ayrılma niyetini biraz hafifletmek için kullanılıyor. Sonrasında gelen "mental acıdan iyi hissetmiyorum" ifadesi de, kişiyi işten uzaklaştırmak istemediğini ancak zorlandığını ima ediyor. İşten ayrılmak isteyen biri için beklenmedik bir sebebe gerek olmadığını vurguluyor ve dolaylı olarak "herhangi bir olumsuz şey veya sorun yok" ifadesi veriyor. Espri, beklentiyi ters yüz ederek, birtakım problemler olmadığı halde, işten ayrılmanın sebeplerini hafifletmek için bu şekilde espri yapmaya çalıştığı anlamına geliyor.

Resimde, yorgun ve uykulu görünen bir kadın, sürekli olarak farklı zamanlar gösteren bir dizi saat diliminin önünde uykusunu kesiyor. Kadının uykusuz ve aşırı yorgun olduğunu gösteren bir ifadeyle, çeşitli zaman dilimleri, sanki her bir saniye onu bekliyormuş gibi kadının etrafında süreklilik arz ediyor. Bu, "çok çalışmak ve sürekli olarak iş/iş yüküyle boğuşmak" temasıyla ilgili bir espridir. Kadının yorgunluğu, çalışmaya devam ederken bile sürekli olarak zamanın ve iş yükünün onu yakalaması şeklinde sunuluyor. Bir nevi, "saatler geçti ama ben hala uykusuzum" veya "saat ne zaman olursa olsun, yorgunum" anlamına geliyor.

Resimde, büyük bir şirket pizza kutusu büyüklüğünde bir pizza siparişi vermiş gibi görünüyor. Pizza kutusu, "Lütfen Sendikalar Oluşturmayın" yazısıyla kaplı. Resmin içinde, pizza sipariş eden bir adam var. Bu, şirketlerin çalışanlarına ve işçi haklarına karşı tutumlarını, çalışanların sendika kurmasını engellemek için çok fazla kaynak (pizzanın boyutu) kullandıklarını veya çok fazla kaynak ayırdıklarını ironik bir şekilde eleştiren bir mizah. Sendika kurmak, çalışanlar için haklarını savunmak anlamına geliyor, ve şirketler bu çabaları "büyük bir pizza siparişi" (çok fazla çaba) gibi görünmeye çalışıyor. İşçiler de bu ironik durumu anlamlandırarak gülüyorlar.

Görüntüde, kahverengi bir ceket ve koyu kırmızı bir içlik giyen, heyecanlı bir ifadeyle kollarını açmış, orta yaşlı bir erkek var. Duvarda büyük harflerle "V" harfi yazılı. Odanın arka planında bir bilgisayar ve bir televizyon var. Fotoğrafın potansiyel bir şakası, "V" harfinin "oy" (voting) anlamına gelebilecek bir bağlamda kullanılmış olmasıyla ilgili olabilir. Adamın hareketleri, heyecanlı bir şekilde bir olaya veya bir karar verme sürecine katılım veya destek göstermesini temsil edebilir. Amaç, kahkahalara neden olacak bir hareket veya durumun absürtlüğüyle gülme, abartma olabilir. "V" harfinin ne anlama geldiği ve kişinin tepkisinin bu bağlamda neden olduğu esprili durum belirsiz. Kısaca, fotoğrafın üzerindeki "V" harfi, durumun bağlamı ile birlikte espriyi oluşturmaktadır.